Informe de Actividades Correspondientes al año 2009

Proyecto Araucaria Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

En este documento se describen las actividades realizadas por el Proyecto Araucaria a lo largo del año 2009

Recomendaciones para el Autocuidado en Trabajadores y Trabajadoras Asistenciales en Situaciones de Desastre

Red de Expertos en Riesgo Psicosocial Laboral Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Esta cartilla está dirigida a trabajadores y trabajadoras sociales, de la salud y de ayuda a la comunidad que realizan tareas de cuidado y atención a las personas, en situaciones de desastres naturales masivos. Los factores de riesgos relacionados a la salud mental en estas circunstancias pueden ser controlados mediante acciones específicas de autocuidado y prevención básica en salud mental.

Recomendaciones de Autocuidado para Voluntarios y Voluntarias en Situaciones de Desastre

Red de Expertos en Riesgo Psicosocial Laboral Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Esta cartilla está dirigida a trabajdores y trabajadoras voluntarias, que realizan tareas de cuidado y atención a las personas, en situaciones de desastres naturales masivos. Los factores de riesgos psicosociales relacionados a la salud mental en estas circunstancias, pueden ser controlados mediante acciones específicas de autocuidado y prevención básica en salud mental.

REFLEXIONES SOBRE SALUD MENTAL Y TRABAJO EN CHILE: CHILE: ANALISIS DE SIETE CASOS DESDE UNA PERSPECTIVA DE GENERO

Ximena Díaz, Amalia Mauro, Proyecto Araucaria, CEM Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Este documento expone resultados de un estudio cualitativo realizado durante 2008 y 2009 como parte del proyecto “Research, policy and practice with regard to work-related mentalhealthe problems in Chile: a gender perspective”, que realizan el Centro de Estudios de la Mujer y la Universidad de Ottawa, gracias a una donación del Centro Internacional de Investigaciones para el Desarrollo (IDRC) a nombre de la Iniciativa de

Investigación en Salud Mundial (GHRI)

Política de Equidad de Género en Salud del Ministerio de Salud

Ministerio de Salud, 16 de febrero de 2010 Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

La Política de Equidad de Género del Ministerio de Salud, recoge las propuestas y observaciones de la sociedad civil involucrada en la búsqueda de igualdad de género, en especial de las organizaciones que integran el Consejo Consultivo de Género y Salud de las Mujeres. Incorpora también las reflexiones y aportes de los equipos de salud del Ministerio y de las regiones. En la búsqueda de hacer realidad la no discriminación en salud y los compromisos del Estado chileno con la comunidad internacional, la política se inscribe en las líneas program´ticas del Gobierno, que explicitan su preocupación por construir una sociedad más equitativa e inclusiva considerando la dimensión de género.

Programa Seminario "Riesgos psicosociales y el rol de los inspectores del trabajo y de representantes de trabajadores/as en su prevención: reflexiones desde una perspectiva de género

Proyecto Araucaria Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Programa del Seminario, días 11, 12 y 13 de enero de 2010. Organizan el Centro de Estudios de la Mujer y la Universidad de Ottawa. Cuenta con el financiamiento del "Global Healh Reasearzh Initiative", Canadá, y el auspicio del Programa de Estudios Psicosociales del Trabajo, de la Universidad Diego Portales.

Calidad del trabajo. Nuevos riesgos para la salud mental de trabajadores y trabajadoras

Ximena Díaz, Centro de Estudios de la Mujer Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Este documento expone parte de los resultados del estudio que realiza el Proyecto Araucaria sobre los vínculos entre trabajo, salud mental y género. La hipótesis central del estudio es que la fuerza con que emergen estas enfermedades en la población trabajadora se relaciona estrechamente con nuevos riesgos asociados a cambios en el mundo del trabajo. Estos riesgos dicen relación con nuevas formas de organización de la producción (incluida la revolución informática y la introducción masiva de nuevas tecnologías) y de las relaciones laborales; que se han traducido en diversas modalidades de intensificación del trabajo (excesiva demanda física y mental), en extensión de los campos de trabajo o polivalencia, en el debilitamiento de los colectivos laborales y en la erosión de las fronteras entre trabajo y vida privada

PP. Presentación de Cartilla

Patricia Grau, asesora ANAMURI Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Este Power Point fue presentado en el VI Seminario de Trabajadoras Temporeras que realizaó el Instituto de Salud Laboral, al que asistieron 580 asalariadas agrícolas de temporada.

¿Cuánto sabemos de nuestra salud mental?

Proyecto Araucaria Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Este cuadernillo está dirigido a las mujeres asalariadas agrícolas de temporada. Tiene como propósitos entregar información sobre los efectos que tiene el trabajo en nuestra salud mental, y ayudar a reflexionar a partir de nuestras experiencias, sobre lo que hay que mejorar, preservar o cambiar para alcanzar una calidad de vida digna.

Observatorio de Equidad de Género en Salud. Informe 2007-2008

Observatorio de Equidad de Género en Salud Ordenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma Ascendente

Este informe corresponde al monitoreo de los indicadores definidos por el Observatorio de Equidad de Género en Salud durante el período 2007-2008. Estos indicadores señalan las prioridades definidas en el año 2004 por las organizaciones de la sociedad civil y del movimiento social por la equidad de género en salud. Este informe destaca los avances, retrocesos o estancamientos que se constatan en este período en aquellas áreas que fueron especialmente monitoreadas.